CLOCK・ITのカンパニーポリシーに「グッときた!」と
感じていただける方のご応募をお待ちしております。
世の中に価値のあるサービスやビジネスモデルを生み出し続けていくために、
様々な才能を持った人材、高い熱量を持った人材、
面白いアイディアを持った人材、やる気に満ち溢れた人材の採用が必要です。
明確なビジョンに向かって共に成長することで何かを生み出す喜びを感じたい方や、
今からやりたいことを見つけたいという方も歓迎します。
もちろん会社としてもそういった方々が取り組みやすいよう制度や環境を整え、
全面的にバックアップしていきたいと思っています。
今ある様々な制度もメンバーからのアイディアで生まれてきました。
少しでも当社に関心を持って頂きましたら是非ご応募ください。
勤続2年以上経過したら、自らFA宣言。様々な部署へ移籍交渉可能!
役員にプレゼンし、Goが出たものを事業化。発案者は事業責任者となり、業績に応じたインセンティブ獲得。一定の基準(黒字・1億の売上等)を満たせば分社化、発案者は社長就任!
美術館や展示会など、参加費会社負担(月1回、自由)クリエイティブな作品に触れて右脳を刺激せよ!
読みたい本を申請すれば、会社が購入します!(月2冊まで/人)読書で左脳を活性化せよ!
有給休暇とは別に年に1回特別な日を休暇にしてしまえる権利!(結婚記念日、子どもが生まれた日など自由に指定可能)
最大1年間の世界旅行(旅人)休暇取得OK!世界を舞台に活躍する人材へ!
出産時10万円プレゼント。産前6週間、産後8週間の休暇取得。
こども手当支給
知り合いや友達を会社に紹介して、入社が決定したら紹介報酬を支給します!(一人につき30万円支給)
技術的なセミナーなどの参加費用を会社が負担。(上限1万円/月)
コミケ休暇制度。
コミケの日はお休みOK。
結婚相談所割引。入会金の通常価格20%の金額で結婚相談所の利用(登録)が可能。
お問い合わせフォームまたはメールより、ご応募ください。 応募に関するご質問・お問い合わせも、お気軽にお寄せください。